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“远学舟山、近学碧海”青岛公司一行来我公司进行规范化管理体系建设参观交流
作者:安娜          时间:2018-11-15          点击次数:次

       11月8日,青岛引黄济青水务有限公司、棘洪滩水厂、城阳水务有限公司以及中禹管业中高层人员组成的观摩队伍,来到我公司就我公司规范化管理进行参观学习与交流。

       近期,青岛水务公司提出“远学舟山,近学碧海”的规范化管理学习方向和目标,侧面说明我公司在同行业中就规范化管理方面较为突出。观摩团上午一行先后参观了棘洪滩泵站、红石崖水厂以及管家楼水厂,大家纷纷对我公司厂站厂容厂貌、安全生产及各项规范化管理赞不绝口。绿化管理井井有条,秋天各色不同的树木相映成彰,道路干净整洁,棘洪滩水厂的一位厂长说到,走在厂区赏心悦目,这简直是花园式水厂。

       中午,我公司为每一位参观人员参照我公司日常职工午餐提供了工作餐,不同花样,荤素搭配,营养均衡,参观人员纷纷拿出手机拍照记录,想要带回去学习。

       参观完毕后,观摩团一行在公司参加了青岛引黄济青水务有限公司规范化管理现场工作会议。会议首先观看了公司规范化管理专题片,对公司规范化管理工作进行系统的总结与展示。紧接着公司张立军总经理代表公司在交流会上提出,碧海水务不仅是企业,更是一所学校,它承载着大家的希望与未来。在日常经营管理中,碧海水务一直倡导以人为本的管理理念,公司采取各种措施将激励与压力传递到每个人,力求人人参与经营管理,并能够实现自我价值的企业管理理念。同时公司一直践行把合适的人用在合适的岗位上,让每一个人同时帮助每一个职工在碧海水务都能找到一条适合自己的发展道路,让职工在工作中实现自己的价值看到未来与希望。

       在交流会中,公司办公室安娜代表公司就我公司规范化管理的内容及方向进行了工作汇报。汇报从我公司以人为本的管理理念和精细化管理两方面出发,分别就新形式的绩效考核,公司上下提高执行力,职工公共活动日,亮点工作,公司人才使用职工晋级以及公司紧抓职工思想和个人能力的提高等方面进行了详细介绍。让在场的各位领导更加深入的对我公司的规范化管理方向及内容有了的整体印象。

       会议最后,吕福才董事长也就一天的观摩做出了总结发言,吕总对我公司规范化管理的成果给予了肯定,对我公司职工积极向上的工作面貌提出了表扬,同时更是对我公司将碧海水务打造成一所学校,职工们之间互为老师与同学人人参与企业管理实现自我价值的管理理念给予了高度赞扬。

       无论哪一项工作没有最好只有更好,规范化管理是企业的核心竞争力,此次规范化管理工作交流是对公司过去工作的肯定,也为公司下一步公司将继续不断本着以人为本的管理理念,不断提高干部职工的思想及能力,同时继续深度精细化管理,继续致力于创造更美好的碧海水务。

(图为参观交流现场照片)




 

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